职位名称 | 数据分析 | 报考地区 | 浙江 |
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考试类型 | 事业单位 | 职位性质 | 专业技术 |
职位介绍 | 拟订全省人力资源和社会保障信息系统建设标准、技术规范和管理制度。组织开展全省人力资源和社会保障信息系统、网络的建设、运行维护和数据资源整合利用。拟订社会保障卡全省应用的有关标准,承担全省社会保障卡发行、应用和技术管理有关事务性工作。承担本省人力资源和社会保障信息系统网络安全和相关制度的制定与实施,负责省本级网络安全保障工作。 | 工作单位 | 浙江省人力资源和社会保障信息中心 |
单位性质 | 公益一类 | 上级单位 | 浙江省人力资源和社会保障厅 | 联系电话 | 0571-85118006 |
专业要求 | 统计学类、应用经济学类相关专业 | 学历要求 | 硕士研究生及以上 |
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学位要求 | 硕士及以上 | 性别要求 | 不限 |
服务基层项目 | 不限 | 年龄要求 | 35周岁及以下(1987年2月8日后出生) | 备注 | 有较强的数据敏感性与分析能力,熟练运用各类办公软件,具备独立完成数据分析报告的能力。 |
机构规格 | 正处级 | 免责说明 | 用人单位专业、学历、学位、资格条件、备注内容等报考条件情况复杂,是否符合职位报考条件请登录招考单位官网进行核实或与招录单位电话联系确认,公考雷达职位匹配及相关信息仅供参考,因此造成的报考损失公考雷达不承担任何责任! |
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