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位置：
绩效考核岗 招录3人
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职位信息
职位名称 绩效考核岗 报考地区 吉林吉林市
考试类型 银行 职位介绍 1.负责根据发展战略及年度经营计划，动态积累绩效考核基础信息，制定绩效考核工作方案，制定考核指标体系及分支机构的辅导培训，定期测算绩效考核结果；2.负责动态更新管理会计基础数据信息，组织推动管理会计系统构建，针对管理会计评价成果提出广泛应用的建议；3.负责设置成本、收入及利润的归集分摊规则，构建经营管理、业绩计量、绩效考评以及其他衍生指标的统一算法和标准，牵头建立全行统一的指标集市；4.负责按照业务条线、经营机构、客户群体、服务产品，组织进行多维度财务评价。
工作单位 计划财务部 联系电话 0431-84992671  
报考条件
专业要求 财会、经济、金融管理类、信息科技类等相关专业 学历要求 本科及以上
学历性质 全日制 性别要求 不限
基层工作经验 3年 服务基层项目 不限
年龄要求 35周岁以下（1987年6月1日以后出生） 备注 1.财会、经济、金融管理类、信息科技类等相关专业；2.具有3年（含）以上银行财务管理相关工作经验；3.持有注册会计师、ACCA、CMA、高级会计师、中级会计师证书及其他列入核定专业技能工资范畴的证书者优先；4.了解国家金融方针政策，熟悉银行发展目标、规章制度和经营管理特点，掌握银行现行的考核管理和经营管理体系；5.具有较强的数理统计、归纳能力及文字表达能力，良好的沟通和协调能力，具有较强的专业总结和分析能力。
其它
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