职位名称 | 船管公司人力资源专责 | 报考地区 | 广东广州天河 |
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考试类型 | 国企 | 职位介绍 | 1.制定公司人事管理制度、薪酬制度、员工手册等规章制度,并上报经理审阅。2.参与公司岸基人力资源规划以及公司组织机构的设置、部门职责划分和定岗、定编工作。3.负责公司岸基、船员、司机文员工资、福利待遇(含公积金)的预算、发放及收入统计工作。4.负责岸基员工考勤、考核和奖惩管理工作,按规定进行船岸人员的聘用、提升和解聘工作。5.负责公司船岸员工劳动关系管理和公司船岸内退员工、离退休人员及其他各类人员(含下岗、病号、办事处员工、代管人员等)的人事劳资归口管理,负责公司员工劳动合同、劳动纪律、劳动保护、人事档案等管理工作。6.配合人员招聘,负责船员(包括航海类院校毕业生)及岸基校招到公司报到后的接收安排等后勤事务。7.配合行政专责完成部分行政工作。8.负责文书管理工作。9.负责员工境外出差管理及员工证件、护照、户口管理,办理劳动用工手续。10.参与船员团队建设。完成各类方案的起草,跟踪和落实。11.配合完成部分制度的起草。12.参与公司应急事件的处理。13.完成各级领导交办的其他事务。 |
工作单位 | 广东粤电航运有限公司 | 联系电话 | 13903060399 |
专业要求 | 人力资源或相关专业 | 学历要求 | 本科及以上 |
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政治面貌 | 中共党员 | 性别要求 | 不限 |
基层工作经验 | 3年 | 服务基层项目 | 不限 |
年龄要求 | 普通高等院校全日制本科及以上学历且年龄在35周岁以下,或具有本科及以上学历,并有副高级及以上专业技术资格且年龄在40周岁以下;年龄条件计算日期截止至2021年12月31日 | 备注 | 1.身心健康,遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养。2.熟悉计算机硬件、办公设备以及主要办公软件的应用操作;写作水平佳,表达能力强,社交能力强;具有较强的计划组织及协调能力,有较好的人力资源工作的经验。3.从事相同或相近岗位工作满3年及以上。4.具有较扎实的专业基础知识和较强的实际工作能力。5.中共党员。普通高等院校全日制本科及以上学历且年龄在35周岁以下,或具有本科及以上学历,并有副高级及以上专业技术资格且年龄在40周岁以下; |
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