职位名称 | 人力资源岗 | 报考地区 | 安徽合肥 |
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考试类型 | 国企 | 职位介绍 | 1、拓展招聘渠道并组织实施招聘工作;2、落实绩效考核方案设计、实施及结果反馈工作;3、负责员工培训计划的制定和实施;4、负责员工劳动关系、劳动纪律等相关工作;5、负责人事数据分析和人事档案管理工作;6、负责做好公司交办的其他工作。 | 工作单位 | 安振融资租赁公司、安振商业保理公司、安徽国控新城融资租赁公司 |
专业要求 | 人力资源管理、工商管理、行政管理、中文等相关专业 | 学历要求 | 本科及以上 |
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政治面貌 | 中共党员 | 性别要求 | 不限 |
基层工作经验 | 3年 | 服务基层项目 | 不限 |
年龄要求 | 30周岁及以下(1994年2月1日及以后出生) | 备注 | 1、中共党员;2、具有3年及以上相关岗位从业经验,熟悉国有企业招聘、绩效考核、员工培训等模块工作;3、具备人力资源管理思维,具有较强的沟通协调能力和文字写作能力;4、具有党务、文秘等复合经验或行业相关资格证书者优先。 |
编号 | 10 | 招聘部门 | 安振融资租赁公司—综合管理部 | 免责说明 | 用人单位专业、学历、学位、资格条件、备注内容等报考条件情况复杂,是否符合职位报考条件请登录招考单位官网进行核实或与招录单位电话联系确认,公考雷达职位匹配及相关信息仅供参考,因此造成的报考损失公考雷达不承担任何责任! |
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