职位名称 | 人事主管 | 报考地区 | 北京朝阳 |
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考试类型 | 事业单位 | 职位性质 | 专技 |
职位介绍 | 1、配合部门领导负责薪酬体系的建立和完善;依据工资总额,编制年度薪资调整方案,并做好下一年度的工资预算和汇总;核算全院职工每月的薪酬发放;核算人工成本;;2、负责人事档案整理和归档;;3、统计人事信息,编制人力资源报表,上报上级单位和相关单位;;4、根据上级党委和院党总支的工作安排,进行党员活动、会议和学习的组织实施、记录,整理资料和上报。 | 工作单位 | 北京市产品质量监督检验院人力资源部 |
上级单位 | 北京市市场监督管理局 | 联系电话 | 57520988 |
专业要求 | 人力资源管理、劳动经济学等相关专业 | 学历要求 | 普通本科 |
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学位要求 | 取得相应学位 | 政治面貌 | 中共党员 |
性别要求 | 不限 | 基层工作经验 | 10年 |
户籍地 | 北京市 | 服务基层项目 | 不限 |
年龄要求 | 40周岁以下 | 备注 | 北京市常住户口;具有人力资源管理高级专业技术职称;从事人事管理相关工作十年以上工作经历;熟悉薪酬、绩效、培训等模块的工作,能够独立完成相关项目 |
岗位级别 | 7级 | 是否组织专业考试 | 否 |
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计划聘用人数与面试人选的确定比例 | 1:5 | 免责说明 | 用人单位专业、学历、学位、资格条件、备注内容等报考条件情况复杂,是否符合职位报考条件请登录招考单位官网进行核实或与招录单位电话联系确认,公考雷达职位匹配及相关信息仅供参考,因此造成的报考损失公考雷达不承担任何责任! |
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