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职位名称 | 科员 | 报考地区 | 江苏连云港 |
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考试类型 | 国企 | 职位介绍 | 1.根据医院发展规划,协助制定人力建设方案,搭建管理体系,完善管理制度;2.根据各部门人力需求,统筹制定人员招聘计划,并负责实施;3.制定人员考核办法,建立考核档案,定期组织考核和评估,提出不断加强人才队伍建议的意见建议,并按医院决定组织落实;4.协助各部门制定岗位培训和继续教育计划,并监督检查落实情况;5.完成领导交办的其他工作。 |
工作单位 | 中国融通医疗健康集团有限公司|连云港一四九医院|人力资源管理 | 联系电话 | 010-50815374 |
专业要求 | 人力资源管理等相关专业 | 学历要求 | 本科及以上 |
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应届 | 2025年应届毕业生 | 性别要求 | 不限 |
服务基层项目 | 不限 | 备注 | 1.能力素质要求:有较强的分析、写作、统筹协调能力;工作认真、责任心强、吃苦耐劳;身心健康,执行力强;2.优先条件:中共党员;具有二级以上医院从事人事管理工作经历者。 |
报名截止时间 | 2024-10-3117:00 | 免责说明 | 用人单位专业、学历、学位、资格条件、备注内容等报考条件情况复杂,是否符合职位报考条件请登录招考单位官网进行核实或与招录单位电话联系确认,公考雷达职位匹配及相关信息仅供参考,因此造成的报考损失公考雷达不承担任何责任! |
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