为有效缓解高校毕业生就业压力,帮助青年加强岗位实践锻炼,提升就业能力,根据遵义市人力资源和社会保障局《关于做好2022年青年就业见习工作的通知》(遵市人社通〔2022〕32号)《关于申请增加见习生岗位的复函》(遵新社函复〔2023〕51号)等相关文件精神,结合工作需要,决定面向社会公开招聘1名就业见习人员,现将招聘相关事宜公告如下:
一、工作原则及程序
招募工作严格按照公开、公平、公正、竞争、择优等原则,实行公开报名条件、公开招聘程序、公开招聘结果的公开制度。按照发布就业见习公告、报名及资格审查、见习对象确定、体检、公示及聘用的程序进行。
二、招聘计划及见习时间
(一)计划招聘1名见习人员。
(二)见习时间为一年。
三、招聘对象及报名条件
(一)毕业两年内未就业的贵州籍全日制普通高等学校本科及以上学历高校毕业生。
(二)岗位要求:专业不限。
(三)拥护党的基本路线和方针政策,遵纪守法,作风正派。
(四)具有正常履行职责的身体条件。
(五)服从管理要求及岗位工作安排,能吃苦耐劳。
四、报名及资格审查
(一)报名
1.报名时间:2023年7月4日至7月5日工作时间(上午9:00-12:00,下午14:00-17:00)。
2.报名地点:遵义市新蒲新区开投大厦555办公室
3.报名要求:请携带本人全日制本科毕业证书原件及复印件、本人身份证原件及复印件、《贵州省高校毕业生就业见习登记表》、本人近期1寸正面免冠证件照2张到遵义市新蒲新区开投大厦555办公室进行现场报名。以上报名所需资料均为一式两份。若提供的报名资料涉嫌虚假信息,一经查实,立即取消资格。
(二)面试
经初审,由用人单位通知符合招聘条件的人员进行面试。面试具体时间、地点另行通知。
五、见习对象确定
见习对象按见习岗位数大于1:1的比例确定,由遵义市新蒲新区管理委员会发展和改革局进行面试测评,并按成绩从高到低依次确定见习对象。达不到比例的减少或取消招募计划。
六、体检
确定聘用名单后,聘用对象自行体检。体检按规定需在指定的区级及以上医院进行,并提交体检报告并出具体检结论,其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照我区事业单位新聘用人员体检标准执行。未体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺职位按面试测评成绩依次递补,体检费用由考生自理。
七、公示及聘用
体检合格人员名单在新蒲新区官网上向社会进行为期5个工作日的公示,接受社会监督。公示期间发现有问题的暂缓聘用,经查实有严重问题影响见习的,取消见习资格。经公示无异议的见习生必须于公示期满后5个工作日内到遵义市新蒲新区管理委员会发展和改革局报到,签订相关协议,无正当理由逾期未办理报到手续的视为放弃见习资格。
八、就业见习待遇
1.就业见习期间发放见习生活补贴为2500元,并由见习单位按遵义市人力资源和社会保障局《关于做好2022年青年就业见习工作的通知》(遵市人社通〔2022〕32号)文件要求为其办理相关保险。
2.见习生应自觉遵守见习单位规章制度,无正当理由不得提前终止见习活动。
3.见习期满,见习单位据实出具就业见习鉴定表等佐证材料。
九、未尽事宜由遵义市新蒲新区管理委员会发展和改革局负责解释
咨询电话:0851-27695247
附件:贵州省就业见习登记表
遵义市新蒲新区管理委员会发展和改革局
2023年6月27日
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